Avous de faire votre trie en fonction de votre famille, de votre lieu d’habitation, Ensuite, j’ai prĂ©parĂ© le terrain : tu as vu ce que je fais (lui montrer), maintenant tu es grand j’aimerai que tu aides pour que la maison soit en ordre, pour que j’ai plus de temps pour jouer avec toi, LaRentrĂ©e approche et les bonnes rĂ©solutions fleurissent. GrĂące Ă  un peu de carton et quelques chutes de papiers colorĂ©s, voici une idĂ©e de Tableau des TĂąches, Ă  afficher dans la maison, pour que chacun puisse participer Ă  CrĂ©ezdes tableaux Kanban, ajoutez des tĂąches riches en contenu, obtenez un statut visuel et collaborez au sein de l’application Planificateur ou de l’application Tasks dans Teams. En savoir plus sur le Planificateur Collaborer Ă  des documents Office partagĂ©s. Utilisez les @mentions dans les commentaires Word, Excel et PowerPoint pour crĂ©er et attribuer des tĂąches.. 1 Recevez 2mai 2019 - Je vous prĂ©sente un autre outil d'organisation quotidienne -"Le Planning de rĂ©partition des TĂąches de la Famille" - Ă  tĂ©lĂ©charger en format PDF et Ă  imprimer en cliquant sur le lien ci-dessous : Planning de rĂ©partition Pourvous aider, voici un semainier familial Ă  imprimer pour attribuer Ă  chaque membre de la famille des tĂąches mĂ©nagĂšres Ă  4janv. 2020 - DĂ©couvrez le tableau "Famille" de StĂ©phanie Dion sur Pinterest. Voir plus d'idĂ©es sur le thĂšme education bienveillante, tableau des tĂąches, tableau tĂąches mĂ©nagĂšres. Avecle tableau des tĂąches, aussi appelĂ© tableau des responsabilitĂ©s, l’idĂ©e est tout simplement de formaliser qui fait quoi dans la maison, et ce quel que soit l’ñge des membres de la famille. Bien entendu, pas question d’attribuer la tĂąche “passer la serpillĂšre” ou “prĂ©parer le repa Description Tableau d’organisation pour la famille magnĂ©tique, trĂšs peu utilisĂ©. Vient avec un ensemble de 12 magnets de tĂąches quotidiennes, idĂ©al pour une rĂ©partition des charges Ă©quilibrĂ©es et pour encourager l’autonomie des plus petits! LeQUI FAIT QUOI est un tableau magnĂ©tique / planning hebdo des tĂąches mĂ©nagĂšres quotidiennes: RĂ©partissez les tĂąches mĂ©nagĂšres quotidiennes comme passer l’aspirateur, faire la vaisselle, sortir les poubelles, faire le repas, gateau ou cuisine, faire les courses, tondre la pelouse ), Organisez vos journĂ©es au sein de votre famille, 3ans et +. L’organisateur familial mensuel est l’indispensable de l’organisation Ă  la maison. Ce support magnĂ©tique est conçu pour faciliter l’organisation Ă  la maison. En effet, il permet Ă  chaque membre de la famille G1Tw. Vous avez des problĂšmes Ă  trouver un bon organisateur de tĂąches? Vous avez des problĂšmes Ă  gĂ©rer le flux d’information important quotidien? Vous ne vous souvenez pas de tout faire et cela vous pose des problĂšmes professionnels? Votre systĂšme d’organisation actuel n’est pas fiable et vous oubliez de faire des choses importantes?Vous gĂ©rez un dĂ©partement 20-30 personnes au minimum ou des projets importants?Votre job consiste essentiellement Ă  partager / transfĂ©rez / calibrer de l’information? Vous trouvez l’Agenda BLOC pertinent, mais trop petit pour toutes les informations qu’il vous faut gĂ©rer?Si vous avez rĂ©pondu oui Ă  une ou plusieurs de ces questions, l’organisateur de tĂąches qui suit va vous aucune de ces questions ne vous concerne, mais que l’idĂ©e d’en savoir plus ou le CONCOURS gratuit pour GAGNER MON LIVRE vous intĂ©resse
 alors, installez-vous confortablement, prenez de quoi Ă©crire et
 c’est parti!L’Organisator -> L’organisateur de tĂąches 100% gratuit qui vous permettra d’ĂȘtre une machine et ne plus rien ce systĂšme d’organisation n’est pas un raccourci au bonheur ni mieux / moins bien que l’agenda BLOC. Il s’agit simplement d’un organisateur de tĂąches qui s’adresse Ă  un autre public Plus vous avez des responsabilitĂ©s / plus vous vous trouvez Ă  un niveau Ă©levĂ© dans une organisation hiĂ©rarchique classique / plus vous gĂ©rez des informations importantes, et plus un oubli peu avoir des consĂ©quences importantes dans le systĂšme. Prenons un exemple concret je suis actuellement en train de payer mes galons de commandant de compagnie au sein des troupes de sauvetage de l’armĂ©e suisse en tant que milicien. Cette semaine, j’ai complĂštement mais alors complĂštement oubliĂ© d’organiser le tir de rattrapage pour 80 personnes. Mon supĂ©rieur m’a fait prendre conscience de mon oubli quelques heures avant le dĂ©but des tirs
 Pour rĂ©unir 80 personnes qui sont dĂ©jĂ  engagĂ©es dans d’autres activitĂ©s, cela demande du temps, et les oublis sont trĂšs friands de cette ressource
Si je vous raconte cette histoire, c’est simplement pour vous dire que plus vous avez des responsabilitĂ©s ou plus vous gĂ©rez de l’information qui provient de plusieurs canaux, et plus vous devez investir du temps et de l’argent dans votre systĂšme d’organisation. L’organisation devient une tĂąche en soi et pas un truc que l’on fait pour ĂȘtre plus vous devez “simplement” vous gĂ©rer ce qui entre nous, est dĂ©jĂ  compliquĂ© en soi pour certains alors tournez-vous vers un systĂšme plus simple. Si vous oubliez de faire votre sĂ©ance de sport un soir
 les consĂ©quences seront moins importantes que d’oublier d’informer 80 personnes qu’ils doivent se trouver Ă  un endroit prĂ©cis, avec du matĂ©riel prĂ©cis, Ă  un moment prĂ©cis. À prĂ©sent
 le problĂšme que je vois souvent quand je prends le temps de me balader sur le net ou dans une libraireLe problĂšme essentiel que je rencontre auprĂšs des crĂ©ateurs de contenu est le suivantIl pense que leur solution est la moi, ma solution n’est pas la meilleure et je n’ai aucune honte Ă  vous le dire. Je ressens mĂȘme de la fiertĂ©. La fiertĂ© de vous laisser libre de faire ce que vous majoritĂ© des crĂ©ateurs de contenu oublient un Ă©lĂ©ment trĂšs important avec internet des milliers de lecteurs avec des vies et des contextes trĂšs diffĂ©rents ont lu et liront encore mes articles
 ou mes vidĂ©os il n’y a cas voir mon ancienne chaĂźne youtube et les modestes majoritĂ© des blogueurs ne font plus leurs devoirs en se renseignant sur ce qui a dĂ©jĂ  Ă©tĂ© fait, sur les recherches qui ont Ă©tĂ© rĂ©alisĂ©es. Ils ne vont plus en bibliothĂšque lire ce que d’autres ont Ă©crit des dĂ©cennies exemple simple on dit souvent qu’avoir un objectif SMART permet de mieux rĂ©ussir
 et pourtant, certaines Ă©tudes dĂ©montrent le tiens donc Ă  expliquer au lecteur attentif oui c’est de toi que je parle qu’il est trĂšs important de tester / d’expĂ©rimenter afin de dĂ©terminer ce qui fonctionne pour soi, Ă  un moment ce qui fonctionnait plusieurs annĂ©es peut ne plus fonctionner, car quelque chose a changĂ©. C’est d’ailleurs le problĂšme de l’expĂ©rience surtout quand l’expĂ©rience passĂ©e Ă  permis d’atteindre ses objectifs.Comment? Vous voulez que je passe la deuxiĂšme et que je vous propose le systĂšme d’organisation que j’utilise en ce moment? OK
 allons-y!Les systĂšmes d’organisations sont j’en parle dans cet article principal prĂ©sentant l’Organisologie, il y a Ă©videmment les bases sur lesquelles reposent les diffĂ©rents systĂšmes d’organisation. L’attitude et le savoir sont plus importants que les comme j’ai pu le constater, avoir le bon outil – le bon systĂšme / le bon organisateur de tĂąches- au bon moment, permet d’avancer plus sereinement dans l’accomplissement d’une tĂąche ou d’une mission. Si une partie de votre Ă©nergie est utilisĂ©e Ă  vous dĂ©battre avec votre outil
 alors c’est toute de l’énergie que vous ne pourrez pas investir dans la gestion des imprĂ©vus et des problĂšmes. Pire encore, changer d’outil en cours de route est peut-ĂȘtre le pire des trucs Ă  faire perte d’information, “rĂ©habituation” Ă  prendre, etc.Durant maintenant 2 ans, j’ai utilisĂ© sans exception l’Agenda BLOC et je ne suis pas le seul. Ma vie, mon travail, la charge qui allait avec, mes objectifs et mon contexte me permettaient d’utiliser ce systĂšme d’organisation ingĂ©nieux et depuis quelques semaines, j’ai du faire Ă©voluer mes pratiques, car la quantitĂ© d’information que je devais processer » a dĂ©cuplĂ©, triplĂ© voir quadruplĂ©. Je ne pouvais plus me permettre de tout avoir sur une page A4. Et c’est dommage, mais c’est plutĂŽt que de me borner Ă  utiliser le mĂȘme systĂšme d’organisation et me laisser dĂ©passer par le flow d’informations, j’ai dĂ©cidĂ© de changer complĂštement mon systĂšme d’organisation afin de pouvoirGĂ©rer la boite email / + notes manuscrites Avoir plus de place pour inscrire les listes des informations Ă  processer Toujours avoir l’outil sur moi. Vous pouvez avoir le meilleur outil, si vous ne l’avez pas sur vous au moment oĂč vous en avez besoin, il ne vous servira Ă  rien. Le tout Ă  un prix matĂ©riel qu’il vous faut?Des ciseaux Un stylo Un cahier quadrillĂ© Ă  couverture souple A5 30 minutes Ă  60 minutes pour vous approprier le systĂšme. En bonusDu scotch le ruban adhĂ©sif pas le whiskey Une imprimante À qui est destinĂ© cet organisateur de tĂąches?Aux managers / dirigeants / chef de projets / Knowledge worker qui reçoivent beaucoup d’informations de plusieurs canaux et qui doivent la processer donc, l’interprĂ©ter pour la redistribuer Ă  diffĂ©rents Ă©chelons. DĂ©savantages de ce systĂšme?Consommation de papier assez importante On a tendance Ă  s’oublier en tant que personne et Ă  faire passer la mission avant ces besoins. On a tendance Ă  perdre la vue d’ensemble de la semaine, Ă  moins que vos semaines soient longtemps Ă  l’avance planifiĂ©es et suffisamment stables. Papier, donc pas de notification, mais support qui vous laisse tranquille. Fondamentalement, la question Ă  se poser lorsque vous prenez en main un nouvel outil n’est pas uniquement qu’est-ce que j’y gagne », mais Ă©galement qu’est-ce que j’y perds? » Je parle de l’avantage du papier VS technologie dans mon livre 2h Chrono pour mieux m’organiser » que vous pouvez gagner en fin d’article
Ces 4 dĂ©savantages pourront ĂȘtre comblĂ©s avec certaines dĂ©couvrirez ces astuces un peu plus loin dans l’article. À prĂ©sent, quels sont les avantages?Les 5 avantages de cet outil d’organisation1. Paix mentale 2. Vous oubliez peu d’information 3. Vous ĂȘtes en mesure d’inscrire la maniĂšre dont seront traitĂ©es des informations qui se trouvent Ă  plusieurs semaines d’ici 4. Vous avez de la place 5. Le systĂšme vous pousse automatiquement Ă  dĂ©cider ce que vous devez faire avec l’information peut-ĂȘtre le point le plus intĂ©ressant avec la paix mentale.IntĂ©ressĂ©e Ă  tester? C’est Ă©tapes pour crĂ©er votre systĂšme d’organisation 100% gratuitDans les lignes qui suivent, je vous explique les diffĂ©rentes Ă©tapes pour crĂ©er l’ORGANISATOR votre systĂšme d’organisation personnel 100% gratuit. Si une Ă©tape vous semble inutile pour votre contexte alors N°1 – NumĂ©rosSur la page N°1, j’inscris les numĂ©ros importants. Une panne de batterie est si vite arrivĂ©e. En gĂ©nĂ©ral je fais une copie que je N°2 – My to be list for my to do page est optionnelle, mais parfois je la relis en rĂ©flĂ©chissant aux valeurs que je souhaite dĂ©velopper en atteignant mes diffĂ©rents objectifs. À mon sens on peut atteindre un objectif le quoi et ne pas ĂȘtre satisfait de l’exĂ©cution le comment.Exemple vous pouvez devenir riche en sautant sur chaque opportunitĂ© et en vendant de la drogue ou vous pouvez devenir riche en inventant une machine Ă  nettoyer les que de vous concentrez uniquement sur le que vais-je faire / que dois-je atteindre? » se concentrer sur qui ai-je envie de devenir dans le processus? » ou quelle valeur doivent ĂȘtre mise en avant / quelle valeur doivent ĂȘtre respectĂ©es? » vous permet d’apprendre sur le chemin, de vous dĂ©velopper sur le chemin, mais Ă©galement de savoir quand renoncer Ă  la poursuite de votre parlerais de cet Ă©lĂ©ment dans un prochain article, mais avant toute poursuite d’un objectif, il est important de savoir quand presser sur le bouton siĂšge Ă©jectable » et de quitter la course-poursuite. Pour ceux qui lisent en anglais et qui souhaitent en savoir plus
 je vous invite Ă  lire le livre Destructive Goal Pursuit Vous pouvez tĂ©lĂ©charger la matrice My to be list for my to do list » en exprimant votre avis dans les commentaires. La magie de l’automatisation
 😉 Ensuite vous allez prendre vos ciseaux et crĂ©ez des onglets pour facilement naviguer entre vos semaines. Évidemment qu’il existe dans le commerce des cahiers avec des onglets. Mais vu que vous ĂȘtes unique, avoir un cahier + une paire de ciseaux vous permet de crĂ©er un outil d’organisation unique avec le nombre de pages qu’il vous faut entre chaque Inclinez votre ciseau vers l’intĂ©rieur quand vous coupez les pages. Pour bien faire les angles, utilisez votre couteau pour ouvrir votre courrier
Les pages des semaines – Sur la premiĂšre page de votre semaine, vous avez le plan de la semaine en page vous permet d’avoir la vue d’ensemble sur les jours Ă  venir et ainsi, de rĂ©duire intuitivement les goulots d’étranglement les surcharges de travail, les soirĂ©es passĂ©es au boulot en Ă©galisant sur une semaine le travail Ă  solutions s’offrent Ă  vous1. Soit vous dĂ©cidez de garder cette page sur votre calendrier Outlook et mettez une alarme pour vous rappeler de rĂ©guliĂšrement y jeter un oeil
 2. soit vous imprimez votre semaine Outlook en dĂ©but de semaine avec l’inconvĂ©nient de devoir mettre Ă  jour les deux supports en cas de modification.Important si vous apprĂ©ciez la check-list des 4 besoins de base intĂ©grĂ©e Ă  l’Agenda BLOC, alors utilisez cette page pour inscrire les activitĂ©s que vous souhaitez rĂ©alisĂ© dans les domaines suivantsLa santĂ© Le mental Le social Le spirituel Je parle plus de ces Ă©lĂ©ments iciPar semaine, prĂ©voyez1 page pour la vue d’ensemble 4 pages par jour de la semaine lu -> ve 1 page pour le samedi 1 page pour le dimancheMais lĂ  encore, si chez vous, votre week-end prend place le lundi et mardi, vous vous n’avez pas de week-end et travaillez 7/7 alors je vous invite Ă  changer de travail plutĂŽt que d’adapter votre systĂšme d’ qui nous fait un total de 23 pages par semaine Quand je vous disais que l’ORGANISATOR Ă©tait destinĂ© aux gens qui reçoivent beaucoup d’information, je ne plaisantais pas. AprĂšs comme dĂ©jĂ  stipulĂ©, si vous dĂ©cidez de mettre une page par jour, c’est votre choix. Faites des tests! Devenez un Organisologue!Zoomons Ă  prĂ©sent sur le contenu des pages de vos journĂ©es c’est lĂ  que cela devient intĂ©ressant.Et pour ceux qui me suivaient parce que j’avais supprimĂ© les listes de mon agenda BLOC, celles-ci font partie du truc dans l’ORGANISATOR 😉1. Pour ma part, la premiĂšre page de ma journĂ©e est dĂ©diĂ©e Ă  la planification de la que j’effectue le matin avant de commencer ma journĂ©e. Je conserve le concept des BLOCS dans lesquels je vais inscrire les activitĂ©s importantes que je dois la deuxiĂšme page, Ă  cĂŽtĂ© de ma planification, une autre ligne temporelle prend place. Il s’agit de ce que je fais rĂ©ellement. De mon exĂ©cution. Ainsi avec le temps je peux me rendre compte de mes mauvaises estimations rĂ©currentes et des voleurs de temps / imprĂ©vus rĂ©guliers qui foutent le bordel dans mes journĂ©es car il y a un prĂ©cipice entre la planification et l’exĂ©cution de la planification.Mais pas de secrets, pour rĂ©duire la taille du prĂ©cipice, cela ne se fait pas en un claquement de doigts 😉 Cela prend du temps. Par contre, si vous ne commencez pas aujourd’hui, vous n’aurez jamais la possibilitĂ© de rĂ©duire la taille du comme le fait d’écrire quotidiennement sur les problĂšmes que vous rencontrez, ce que vous apprenez et ce qui vous passe par la tĂȘte
 les bĂ©nĂ©fices d’une telle dĂ©marche se ressentent plusieurs annĂ©es aprĂšs, quand vous constatez en lisant vos notes d’il y a 3 ans que vous ĂȘtes toujours sur les mĂȘmes problĂšmes. deux pages suivantes sont rĂ©parties en 4 importe l’ordre des 4 zone À transmettreIl s’agit des informations que vous devez transmettre Ă  des personnes. Les informations peuvent avoir ĂȘtre travaillĂ©es ou ĂȘtre transmises 11. À rĂ©flĂ©chir si un email intelligent peut faire l’ zone ContrĂŽleDans cette zone, vous inscrivez ce que vous souhaitez contrĂŽler. Lorsque vous avez des responsabilitĂ©s et des collaborateurs, vous allez souvent devoir commander donner un ordre, un travail Ă  faire, dĂ©lĂ©guer. C’est la phase la plus facile, car la deuxiĂšme phase concerne le contrĂŽle. Il faut avoir du courage, mais aussi du temps et des ressources pour assurer le contrĂŽle. Ce contrĂŽle permet ensuite de prendre les consĂ©quences nĂ©cessaires pour que le travail soit simple fait de voir cette zone apparaĂźtre jour aprĂšs jour vous rappelle que vous devez contrĂŽler certains trucs. Si vous n’avez pas de collaborateurs, il peut s’agir de contrĂŽler un logiciel qui fait le travail Ă  votre place. Par exemple en tant que blogueur, quand je ne fais plus de vente pendant 2 semaines
 mon rĂ©flexe est d’aller contrĂŽler que mes logiciels fonctionnent bien. Normalement une notification devrait m’ĂȘtre envoyĂ©e. Mais un petit contrĂŽle ne fait jamais de zone faire faireDans cette zone vous inscrivez toutes les tĂąches qui devront ĂȘtre effectuĂ©es par des personnes qui travaillent pour vous. Vous vous dites que faire faire et contrĂŽle se ressemble?C’est vrai que certaines informations qui se trouvent dans faire faire le lundi, peuvent se trouver dans la zone contrĂŽle le jeudi. Mais tout dĂ©pend de la confiance que vous accordez Ă  la personne Ă  qui vous dĂ©lĂ©guez le personne cĂ©lĂšbre a dit un jour la confiance c’est bien, le contrĂŽle c’est mieux ». Mais si vous engagez des personnes plus intelligentes que vous, c’est pour Ă©viter de devoir constamment contrĂŽler leur faire faire, il faut savoir dĂ©lĂ©guer. J’en parle dans 2h Chrono pour mieux m’organiser, et je vous rappelle que vous pouvez gagner ce livre en participant au concours qui se trouve en fin d’article. Tenez bon, vous ĂȘtes bientĂŽt Ă  la si vous avez bien suivi les instructions jusqu’ici, vous devriez ĂȘtre en pleine sĂ©ance de bricolage, avec vos ciseaux, votre scotch le whiskey Ă  prĂ©sent
 et des morceaux de papier Ă©parpillĂ©. En tout cas, mon bureau ressemblait Ă  ça. Donc pas de quatriĂšme zone concerne le travail que vous devez faire. Le problĂšme avec cette zone contrairement Ă  l’Agenda BLOC, c’est qu’il est plus difficile Ă  estimer si vous avez suffisamment de temps pour faire le travail
 mais chaque outil Ă  son lot de dĂ©savantage / mĂ©thode intĂ©ressante pour planifier le travail Ă  faire en fonction de vos ressources se nomme CEPPC » et je prĂ©vois de sortir un article qui parle de cette mĂ©thode prochainement. Profitez donc pour vous abonner Ă  la newsletter ou rejoindre la page Facebook vous pouvez Ă©galement tracer une croix dans votre derniĂšre zone faire en y insĂ©rant les axes de la matrice d’ contre vous perdez en place et si vous connaissez bien le concept de l’urgence et de l’importance, je ne vous recommande pas de faire cela
Au dĂ©but de chaque journĂ©e, lorsque vous allez planifier les blocs, vous allez regarder les informations qui se trouvent dans la vue d’ensemble de votre semaine ainsi que dans les 4 zones de la journĂ©e Ă  venir. Et rĂ©partir celles-ci dans votre diffĂ©rents BLOCS. Pour plus d’infos, jetez un oeil Ă  la vidĂ©o
 😉À prĂ©sent votre ORGANISATOR est presque prĂȘt
 encore 3 informations importantes ->Ces trois informations vous permettront de faire vivre votre outil d’organisation. Sans cela, votre outil risque de tomber en ruine en moins d’une Votre ORGNISATOR sur homme toujours
DĂ©brouillez-vous pour toujours l’avoir sur vous avec un stylo. Plus votre organistor est proche de vous et plus vous l’utiliserez pour vous libĂ©rer votre mĂ©moire vive votre cerveau. Plus votre ORGANISATOR est Ă©loignĂ© de vous, moins vous l’utiliserez. Votre ORGANISATOR deviendra petit Ă  petit le prolongement de votre cerveau
 avec tous les avantages que cela comporte– Si vous le perdez
 vous
 enfin
 vous voyez le truc quoi. – Ajoutez donc comme dans les calepins Moleskine une somme Ă  offrir Ă  la personne qui vous ramĂšne votre ORGANISATOR en cas de Le calepin pour prendre des notesQuand la quantitĂ© d’information le flux sort autant rapidement que de l’eau Ă  une borne hydrante, ou que vous ĂȘtes fatiguĂ©, que vous vous ĂȘtes fait larguĂ©, que vous ĂȘtes saoul, triste, Ă©nervĂ©, alors je vous invite Ă  noter les informations que vous recevez dans votre calepin Moleskine puis de rĂ©partir les informations dans vos journĂ©es lorsque vous ĂȘtes au calme
3. Une liste de “peut-ĂȘtre” / points en suspensÀ la fin de votre ORGANISATOR, vous aurez des feuilles vierges. Tournez votre cahier et profiter de remplir ces feuilles avec une liste intitulĂ©e “À faire un jour peut-ĂȘtre” ou “points en suspens”. Dans cette liste vous inscrirez toutes les idĂ©es d’activitĂ©s que vous souhaiterez faire mais que vous ne ferez pas pour le moment. Cela vous permettra de constamment garder votre esprit libre. Dans la mĂȘme veine, vous pouvez commencer au dĂ©but de chaque journĂ©e de dĂ©cider des choses que vous cessez de faire. En ce moment pour moi ne pas utiliser Facebook avant 17h. Gagnez 3 livres 2h chrono pour mieux m’organiser » ConcoursÀ prĂ©sent, vous avez dĂ©couvert l’ORGANISATOR. Mais ce systĂšme d’organisation convient Ă  certaines personnes, pas Ă  toutes. Il est donc important de le tester et de devenir un expĂ©rimentateur. Devenez votre propre cobaye, avais-je Ă©crit en 2013 sur mon deuxiĂšme participer au concours, c’est simplePartagez dans les commentaires votre systĂšme d’organisation avec nous. Expliquez si vous vous organisez avec une application, un agenda quel type?, si vous utilisez le bullet journal ou d’autres systĂšmes d’organisation? Bref, comment faites-vous pour vous souvenir de faire les choses que vous devez / souhaitez faire?En partageant votre commentaire, vous tĂ©lĂ©chargerez automatiquement la matrice My To be list for my to do list » et vous participerez au concours. Important -> Mettez un email valable pour que je puisse vous au sort le 4 novembre pour votre attention, celle-ci est Si vous prĂ©fĂ©rez vous organiser numĂ©riquement, dĂ©couvrez mon article sur la planification de tĂąches avec des outils numĂ©riques. Les tĂąches mĂ©nagĂšres en fonction de l’ñge des enfants Les annĂ©es Covid nous ont rajoutĂ© de la charge et de la fatigue Ă  la maison. Alors, il faut trouver de l’aide oĂč on peut
 Ă  commencer par nos enfants ! Les faire participer aux tĂąches mĂ©nagĂšres les responsabilisent, nous soulagent, et ça peut mĂȘme ĂȘtre amusant ! On peut proposer aux enfants de participer en fonction de leur Ăąge, de leurs talents un futur cuistot parmi vos enfants ?, et de leurs compĂ©tences propres. Vous pouvez trouver facilement sur internet des tableaux pour rĂ©partir les tĂąches au sein de la famille en fonction de l’ñge des enfants. Si vos enfants ne participent pas encore ou rarement aux tĂąches mĂ©nagĂšres qu’ils sont censĂ©s rĂ©aliser selon ces tableaux, ne culpabilisez pas ! Pas facile d’ĂȘtre un exemple de pĂ©dagogie ou de patience quand on se heurte Ă  un mur parfois pour essayer de faire participer son enfant au mĂ©nage ?! Le tableau de rĂ©partition des tĂąches mĂ©nagĂšres selon l’ñge des enfants Chez Shared on vous propose aussi un tableau des tĂąches mĂ©nagĂšres par Ăąge, Ă  adapter Ă  votre famille et Ă  vos besoins. Allez, au boulot ! DĂ©couvrez l’article de Camille Hecker, consultante KonMari certifiĂ©e relatif Ă  l’organisation du bureau de l’enfant et de l’adulte ! Avec Shared, organisez votre quotidien familial en toute sĂ©rĂ©nitĂ© ! DĂ©couvrez l’application qui facilite votre quotidien. Les tĂąches mĂ©nagĂšres, loin d’ĂȘtre des corvĂ©es, peuvent ĂȘtre des occasions de passer du temps en famille. Le partage des diffĂ©rentes tĂąches est une Ă©tape trĂšs importante. Voici quelques astuces pour vous aider Ă  bien organiser tout cela. La rĂ©partition des tĂąches ne doit pas se faire de la mĂȘme maniĂšre selon qu’on est dans un couple sans enfants ou dans une famille. Quelques principes doivent vous guider dans la rĂ©partition des tĂąches et leur rĂ©alisation. Zoom sur le tableau d’organisation de la famille. Que faire au sein du couple ?Ce qu’il faut Ă©viterQue faire en cas de prĂ©sence d’enfants ? Que faire au sein du couple ? Dans le couple, l’homme et la femme ont beaucoup tendance Ă  se disputer par rapport Ă  la rĂ©partition des tĂąches mĂ©nagĂšres. La rĂ©partition 50-50 est l’idĂ©al pour tout le monde. Mais cela n’est pas Ă©vident Ă  atteindre, faire un tableau organisation famille peut donc vous aider. Il faut commencer par ĂȘtre sĂ»rs d’avoir la mĂȘme vision des tĂąches mĂ©nagĂšres. Si dans le couple, une personne pense qu’un mĂ©nage superficiel est suffisant alors que l’autre prĂ©fĂšre un mĂ©nage beaucoup plus approfondi, cela ne risque pas de bien se passer. Il faudra savoir faire des compromis et comprendre l’autre parfois. C’est d’ailleurs pour cette raison qu’il faut un tableau organisation famille. Le fait de savoir faire des compromis et de pouvoir tenir compte de l’autre va permettre au couple de mettre en place des prioritĂ©s. Il s’agira de faire le point des tĂąches mĂ©nagĂšres les plus importantes Ă  faire tous les jours. En effet, toutes les parties de la maison n’ont pas besoin d’ĂȘtre nettoyĂ©es et lavĂ©es tous les jours. Pour les tĂąches prioritaires, il faudra les rĂ©partir entre vous et les faire tous les jours. Pour les autres tĂąches, il faudra tout de mĂȘme dĂ©finir une frĂ©quence Ă  laquelle vous allez les faire. Ce qu’il faut Ă©viter Une chose Ă  ne pas faire aprĂšs avoir procĂ©dĂ© au partage des tĂąches est de vouloir forcĂ©ment superviser l’autre, lui dire comment faire le travail. Ici, il faut considĂ©rer que la fin justifie les moyens et que mĂȘme si votre conjoint n’utilise pas la mĂ©thode que vos parents vous ont apprise pour telle ou telle tĂąche, l’important est que le rĂ©sultat final soit le mĂȘme. Certaines tĂąches comme nettoyer la salle de bain, faire la vaisselle sont souvent considĂ©rĂ©es comme des corvĂ©es et des punitions. Donc il faut savoir se partager ces types de tĂąches et, si possible, les rĂ©aliser de façon alternĂ©e. Il faut aussi savoir exprimer sa reconnaissance et ses fĂ©licitations Ă  la personne qui fait ces tĂąches dans le groupe et donc reconnaĂźtre sa valeur. Le fait de savoir parfois alterner les tĂąches fait ressortir une notion importante dans la rĂ©partition des tĂąches mĂ©nagĂšres la flexibilitĂ©. Il faut donc savoir que la rĂ©partition faite ensemble pour cette semaine n’a pas forcĂ©ment besoin d’ĂȘtre reconduite la semaine d’aprĂšs. Il faudra alors discuter entre vous pour savoir quand Ă©changer telle ou telle tĂąche surtout lorsque le conjoint est indisposĂ© ou ne se sent pas d’humeur Ă  faire cette tĂąche. Il faut apprendre Ă  ne pas s’emporter et privilĂ©gier la discussion. Il faut aussi savoir donner un coup de pouce Ă  son conjoint dans la rĂ©alisation de certaines tĂąches. Le fait que la tĂąche ne soit pas attribuĂ©e Ă  telle ou telle personne ne signifie pas que cette derniĂšre ne peut pas aider l’autre lorsqu’elle finit ce qu’elle a Ă  faire. Cela participe aussi Ă  la bonne ambiance dans la maison. Agir ainsi permet de passer du temps Ă  faire quelque chose ensemble, Ă  renforcer les liens. Il faut aussi prĂ©voir dans votre rĂ©partition, des activitĂ©s Ă  faire ensemble pour Ă©gayer la journĂ©e. Certaines tĂąches sont considĂ©rĂ©es par les hommes, comme Ă©tant du ressort de la femme. Des travaux comme les courses et la cuisine en sont des exemples palpables. Il faut donc procĂ©der Ă  un partage et une alternance dans la rĂ©alisation de ces types de travaux au quotidien en vue d’éviter les tensions et les disputes dans le couple. Il est important de retenir pour le bien-ĂȘtre conjugal qu’aucun travail mĂ©nager n’est rĂ©servĂ© exclusivement Ă  la gent fĂ©minine. Que faire en cas de prĂ©sence d’enfants ? La prĂ©sence d’enfants dans le couple doit ĂȘtre prise en compte dans la rĂ©partition des tĂąches et donc la conception du tableau organisation famille. Cela permet de donner le goĂ»t du travail et le sens de la responsabilitĂ© aux enfants. Il faudra faire le partage en tenant compte de l’ñge et des capacitĂ©s de l’enfant. Certaines tĂąches demandent plus d’effort que d’autres. Il faut donc faire preuve de sagesse dans le partage des tĂąches. Un enfant aura Ă  faire le balayage, un autre, la vaisselle, etc. Cet article peut Ă©galement vous intĂ©resser BoĂźte Ă  bon point bonne ou mauvaise idĂ©e ? La rĂ©partition des tĂąches mĂ©nagĂšres est donc indispensable dans la mise en place d’une bonne ambiance dans la famille. Pour y parvenir sans mĂ©sentente, il faudra faire preuve de souplesse et veiller Ă  la participation de toute la famille.

tableau d organisation des taches de la famille